2026年机关纪检工作要点

  • 索引号: 430S00/2026-032540
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  • 发文日期: 2026-05-15
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  • 名称: 2026年机关纪检工作要点

2026年是中国共产党成立105周年,是“十五五”开局起步之年,也是全省公共资源交易领域深化“机器管招投标”改革、推进清廉交易建设、筑牢廉政风险防线的关键之年。做好今年中心机关纪检工作,总体要求是:坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的二十大和二十届历次全会精神,全面落实习近平总书记关于全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作的重要论述,认真贯彻中央纪委五次全会、省纪委六次全会精神以及省直机关纪检监察工作部署,以树立和践行正确政绩观学习教育为契机,持之以恒正风肃纪反腐,持续深化“纪检监察工作规范化法治化正规化建设年”行动,为推动全省公共资源交易事业高质量发展,奋力谱写中国式现代化湖南篇章提供坚强纪律保障。

一、聚焦“两个维护”强化政治监督,保障“十五五”开局起步与改革部署落地见效

把政治监督摆在首位,紧扣公共资源交易中心政治机关、服务机关属性,推动政治监督具体化、精准化、常态化,确保党中央、省委省政府决策部署在交易领域不折不扣落实。

1. 紧盯政治忠诚强化监督。严格落实政治监督工作办法,督促各级党组织严格执行“第一议题”制度和党组理论学习中心组集体学习制度,坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,深刻领悟习近平总书记关于公共资源交易、优化营商环境、预防惩治腐败等重要指示批示精神。将贯彻落实党的二十届历次全会精神、省委省政府关于公共资源交易改革部署作为政治监督核心内容,对照“四个有没有”重要要求深化学查改,推动理论学习、政治要求贯通融入交易服务、平台管理、系统运维等全过程。

2. 紧盯正确政绩观强化监督。围绕“十五五”规划、全国统一大市场建设、“三个高地”建设、现代化产业体系构建等重大任务,聚焦公共资源交易服务重大项目、保障民营经济、支持中小微企业发展等重点工作,深化“树牢正确政绩观,推动高质量发展”主题监督。重点纠治“新官不理旧账”、急功近利、重程序轻实效、重形式轻服务等政绩观偏差问题,健全防范和纠治长效机制。加强对激发经营主体活力、推进科技创新、防范化解交易领域风险等工作的监督检查,严肃纠治吃拿卡要、“内卷式”竞争等行为,保障交易领域公平公正、高效透明。

3. 紧盯政治纪律规矩强化监督。精准识别、坚决查处违反政治纪律和政治规矩问题,坚决防范和纠治思想上自由主义、政治上投机主义、组织上宗派主义、工作上本位主义、履责上好人主义等行为。配合上级纪检部门,加大对诬告陷害、结交政治掮客、传播政治谣言、擅自“翻墙”浏览违规网站等问题查处力度,营造清清爽爽的政治生态。

4. 紧盯管党治党责任强化监督。综合运用政治生态分析、廉政工作提示、纪检监察建议、委托谈话等方式,推动中心党组主体责任、书记第一责任人责任、班子成员“一岗双责”、部室监管责任、党员干部具体责任层层传导、环环相扣。督促落实机关党建工作责任,推动党建与交易业务深度融合,构建完整责任链条,确保管党治党政治责任在交易中心落地生根。

二、聚焦常态长效做实日常监督,筑牢“四种形态”层层设防坚固防线

立足公共资源交易平台管理、服务保障、技术支撑、现场见证等职能,紧盯关键人、关键处、关键事、关键时,推动日常监督抓早抓小、防微杜渐,让监督常在、形成常态。

5. 推动日常监督精准化具体化。坚持从小事小节严起、从年轻干部严起、从新任领导干部严起,落实“四种形态”层层设防措施,发挥各支部近距离、常态化监督优势。按要求开展干部任前廉政知识测试、廉政谈话、述责述廉、监督谈话等工作,强化任前、任中、离任全周期监督。加强对民主集中制执行情况监督,着力发现和纠治违反“三重一大”决策程序的行为,严格防范决策风险。

6. 强化纪律执行全方位监督。把督促党员干部严守党的“六大纪律”作为监督专责核心内容,重点监督不请示不报告、不按规章制度办事、违规插手干预交易项目、泄露交易信息、违反交易工作流程办事等行为。督促指导机关纪委委员、党支部纪检委员发挥监督“探头”作用,及时掌握党员干部思想、工作、作风、生活动态,常态化开展谈心谈话、提醒警示。强化大数据监督赋能,充分利用网上举报平台,推动监督网上网下并重、全方位全时段覆盖。健全完善干部廉政档案,严把干部选拔任用、评先评优、考核考察廉政意见回复关,坚决防止“带病提拔”“带病评优”。

7. 构建立体化协同监督防线。落实新修订党内监督条例,完善以党内监督为主导、各类监督贯通协调机制。推动机关纪委与省直纪检监察工委、派驻纪检监察组、人事、财务、行政执法等部门协作联动,实现监督信息有序流动、监督力量有序叠加、监督成果有机共享。强化中心内部纪检监督、业务监督、内控监督、技术监督协同发力,形成监督全方位、全覆盖工作格局,提升监督整体效能。

三、聚焦清风正气深化作风建设,巩固拓展中央八项规定精神落实成果

紧扣公共资源交易领域作风特点,持之以恒纠“四风”、树新风,坚决整治“机关病”“衙门作风”,以优良作风护航交易服务提质增效。

8. 常态化开展作风纪律教育。组织学习习近平总书记关于作风建设重要论述和中央八项规定及其实施细则精神,坚持抓节点与抓日常、抓正面引导与抓反面警示相结合。健全经常性发现和解决“四风”问题机制,积极组织关键岗位干部参加省直纪工委组织开展的专题培训,组织观看《镜戒——2025年湖南省直机关违纪违法干部警示录》等警示教育片,用身边事教育身边人,筑牢拒腐防变思想防线。

9. 从严从实纠治“四风”顽瘴痼疾。持续开展“机关病”和“衙门作风”专项纠治,坚决纠治躺平摆烂、推诿扯皮、层层甩锅、敷衍塞责、当“老好人”、不作为慢作为乱作为等现象。深化形式主义、官僚主义整治,坚决纠治文件会议数量多质效低、调查研究做样子走过场、违规变相开展评比表彰创建等问题。紧盯享乐主义、奢靡之风新动向新表现,从严整治违规吃喝、违规收送红包礼金、违规发放津补贴、以党建活动名义公款旅游等问题,落实全省公务用餐新规,严查顶风违纪行为,倡导艰苦奋斗、勤俭节约,反对铺张浪费。

10. 以清廉护航“机器管招投标”改革。聚焦改革推进中的作风问题,坚决纠治改革推进不力、系统优化滞后、服务响应迟缓、对市州交易中心指导不到位等问题,督促党员干部以严实作风推动改革走深走实。强化对交易服务、现场管理、系统运维、咨询答复等岗位作风监督,提升服务质效、优化服务体验,树立交易领域良好形象。

四、聚焦标本兼治一体推进“三不腐”,织密公共资源交易廉政风险防控网

立足公共资源交易领域资金密集、资源富集、廉政风险高的实际,坚持严的基调不动摇,强化不敢腐的震慑、扎牢不能腐的笼子、增强不想腐的自觉,持续净化交易生态。

11. 保持惩治腐败高压震慑。强化对权力集中、资金密集和重点岗位、重点对象监督,补齐监督短板。持续抓好公共资源交易领域突出问题专项整治,配合查处“关键少数”腐败、年轻干部腐败,按照统一部署,深化整治领导干部利用职权或影响力为亲友牟利、子女相互请托办事、“退而不休”谋利、“衙内腐败”“裙带腐败”等行为。

12.  强化数智化廉政风险防控。紧扣“机器管招投标”改革,依托全省统一交易平台,完善全程留痕、智能预警、异常监测、数据比对等功能,强化对围标串标、恶意低价中标、非法转包、违法分包、“黄牛掮客”“提篮子”等风险的智能识别、实时预警、快速处置。加强交易系统网络安全、数据安全监督,落实“数、管、用”三分离原则,严防数据泄露、篡改、滥用,保障系统安全稳定运行。

13. 深化新时代廉洁文化建设。加强廉洁文化和领导干部家风建设,推动中心领导班子成员带头讲廉政党课、谈家风建设,持续开展“湘直家教·清风齐家”系列活动。打造具有公共资源交易特色的廉洁文化,建设廉洁文化宣传矩阵,弘扬湖湘文化“拙”“诚”精神底色,及时发出“每周廉语”。积极组织新任副处级领导干部参加廉政教育培训班,推动廉洁理念融入日常、浸润人心。

五、聚焦忠诚干净担当加强自身建设,深化“三化”建设锻造纪检铁军

以更高标准、更严要求加强中心机关纪检干部队伍建设,持续深化规范化、法治化、正规化建设,打造忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检铁军。

14.铸牢政治忠诚之魂。突出政治教育、党性教育、纪律教育,把旗帜鲜明讲政治作为第一要求,在重大政治原则和大是大非问题上旗帜鲜明、无私无畏,在正风肃纪反腐上勇挑重任、冲锋在前;在维护群众利益上敢抓敢管、担当作为,始终做到绝对忠诚、绝对可靠、绝对纯洁。坚持党对纪检工作的全面领导,坚持监督执纪工作以上级纪委领导为主,重大事项、重大案件、重要工作及时主动向上级纪委请示报告,把党的领导贯穿纪检工作全过程各方面。

15.严守纪律规矩。树立正确的权力观、政绩观、事业观,不断锤炼意志力、坚忍力、自制力。坚持以严的标准要求自己,坚决防止执纪违纪、执法违法,利用监督执纪执法权和职务影响谋取私利。刚性执行省纪委关于纪检监察干部“12条负面清单”制度,自觉接受党内和社会各方面的监督,坚决防止放弃原则、清廉失守,损害纪检工作公信力。严格遵守纪检监察干部与私营业主交往“八个严禁”,坚决防止与问题官员和商人老板不当交往,被别有用心的人“围猎”,为涉案人员打探案情、跑风漏气、说情打招呼。

16. 全面提升履职能力。持续实施组织建设三年行动计划,加强对机关纪委处置问题线索、开展监督检查、组织警示教育等工作的学习,推动机关纪委监督实起来、执纪硬起来、作用发挥强起来,不断提高机关纪检工作规范化法治化正规化水平。积极组织参加省直纪检监察工委举办的机关纪委书记、纪检委员专题培训班,自觉学习各类党内法规制度,补短板、强弱项,不断提高把握政策、监督执纪、做思想政治工作等能力。不断提升纪检干部政治素养、监督能力、执纪水平,努力打造一支让党组放心、让干部信服、让市场主体满意的纪检监察队伍。

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